智慧城市院 张越 -k8凯发天生赢家一触即发人生

　　我于2020年9月1日成为公司智慧城市院的员工，来公司的第一天时，我暗自担心，不知如何与同事共事，如何做好工作。然而不到三天，我就被公司这种融洽和谐的氛围、团结向上的凯发平台的文化所感染，并很快完成了从学生到员工的转变，并适应了公司的工作环境。

　　由于公司的凯发平台的文化，每周各部门都会进行大扫除，保证了办公室干净整洁，绿植也有专门的清洁人员负责打理，在这种环境下工作让人精神感到放松。而落实的加班费用保障了员工的利益，也保证了工作积极性。在维护日常工作氛围的同时，公司在其他方面做得同样细致，例如中秋节等特殊节日，公司会发放月饼等福利;每月也会提供给员工定量的纸巾等必需品;每年公司也会通知员工提交晋级申请书，统一为员工处理。为员工提升自我提供了便利的通道。我认为正是由于这种体贴细致的公司文化才让员工们众志成城，为公司不断奉献。

　　部门的各位前辈分工有序，执行着各自的职责，不会私自把工作丢给旁人。而面对大型项目时又会联合起来，使项目能够按时顺利完成。各个部门的同事见面也是相互问好，交流起来让人没有隔阂感。作为智慧城市院运维部的一员，我深刻感受到了研发部和运维部之间的联系，上下衔接非常完美。

　　这三个月来，前辈们的耐心指导让我在面对未知的工作时能够不慌不忙，虽然偶尔会有一些小差错，但是我及时地纠正，并把这些经历记录下来。如今处理问题我会思考得更全面，更小心谨慎。在此，我要特地感谢部门的前辈们对我的入职指引和帮忙，多谢他们让我变得更加成熟。如今我已经熟悉了部门的整个工作流程和工作内容，并且开始担负起部分主要工作。